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    大四没事干的学长学姐们，在他们这里免费培训了两个星期后，就能出任店长了。

    这些店长，未来将会是王皓尘他们公司的骨干成员。

    同时，也提高了涨芝士啦的起点。

    应聘店长的最低条件就是大学生。

    怎么样，有逼格吧？

    招聘大学生的好处有很多，别的不说，素质和智商这块没得说。

    再加上王皓尘他们给出的价格不低。

    不少学长学姐们听到王皓尘的应聘要求后，都十分的动心。

    徐可院长知道这事后，还特地过来找了王皓尘一趟。

    就能不能扩大招聘范围这件事，王皓尘给予了肯定的答复。

    未来，他们肯定需要更多的人才。

    就人才的储备而言，已经是涨芝士啦发展的重中之重。

    说实话，创业很简单。

    难得是后续的管理与升级。

    任何一种事业想要做大做强，最重要的就是团队的培养与凝聚。

    为什么后世狼性文化那么流行？

    不正是如此吗。
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